こんにちは、広報の松田です。

以前から「世界で一番、女性が活躍する会社」の実現をめざす、エン・ジャパン。

社内ではたびたび、その活躍を後押しする活動が行われています。

 

 

そして今回は、女性社員の活躍には一緒に働く周囲のサポートや理解が欠かせないよね！ということで。

「上司向け人事制度説明会」と題して、この春に復職するママ社員の上司たちが大集合。

 

というのも、昨春に時短勤務者向けの人事制度をおおきく変更したエン・ジャパン。

 

「復職直後はどんなサポートしたらいいの？」

「時短社員向けの新人事制度の詳細は？」

「はじめて復職する部下を受け入れるのでソワソワする…」

このあたりの疑問や不安、人事がていねいに解説してくれました。

 

 

「いままで曖昧だった人事制度の知識が深まった！」

「春からいいスタートを切ってもらえるよう、サポートしていきたい！」

「はじめての復職社員の受け入れに、心構えができました！」

 

会場からは、嬉しい声の数々が届きました。

企画・運営してくれた人事のみなさん、ありがとうございました！！

せっかく充実した人事制度があるエン・ジャパン。

上司もママ社員も正しく理解し、円滑なコミュニケーションと更なる活躍に繋げてください^^

なにより自社の制度は、理解を深めて損なし。貴重な機会をありがとうございました！！