こんにちは！CAREER HACKで編集・ライティングを担当している野村です。
じつは、わたしたちのチーム内（HRメディアラボ）で、毎週水曜日に小さな塾をはじめました。
その名も、
“HRML塾” （読み方：エイチアール メディア ラボ ジュク）。
チームメンバーそれぞれに蓄積されているノウハウを、共有して、より質の高い記事づくりをしていこう！！というもの。
この取り組みは２年目の大塚さん主導で、スタート。
CAREER HACKが2012年にスタートしてから、４年と半年。
ＷＥＢ・ＩＴ業界で第一線で活躍する方々にスポットを当て、人生観・仕事観、キャリア、仕事術、デザイン論など….さまざまな切り口で企画を立て、独自に取材を行い、一つ一つ記事にして発信しています。
中でも、取材先の方々に愛されながら、多くの読者の心を掴む記事を届けてきたのは、大先輩、田中嘉人さん。
＼ ここで、企画づくり講座の前に、2016年版田中嘉人さんの手がけた記事をpick up ／
大手広告代理店の道を捨てた男。AID-DCC 鍛治屋敷圭昭を魅了したプログラミングの世界
佐藤ねじ、独立。カヤックで育った、ひとりのクリエイターの分岐点
新卒説明会をヘビメタでジャック！ GMOペパボ 佐藤健太郎と考える“ペパボらしさ”の本質
※他にも田中さんが担当された記事はこちらからご覧いただけます！
今回のHRML塾では、田中嘉人さんを講師に、
「企画のつくり方」をテーマにお話いただきました。
※ここでいう「企画」は、“誰をどう取り上げるか？”について指しています。
田中嘉人さん
= 田中さんの考える企画のポイント =
・企画 ＝ 切り口 × 取材者
・切り口は読者との接点。
・読者との接点がある記事を書こう！
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“単なる人紹介、会社紹介”に終わらない。
しっかりと、「切り口」を持つ。つまり「読者との接点」を考え抜く。
取材したい方は見つかるものの、企画づくりに悩んでいた私にとって、もうすべてが学びの濃い授業。（手前：野村）
みんな真剣に聞き入ります。.(..あれ…大塚さーん！ダイジョブですかー！)
企画の「切り口」をどう探すのか？という問いをもとに、ディスカッションタイムへ。
=== 企画の切り口を探す、５つの問い ==
① 世の中、一般的に思われていることはなにか？
・いま「当たり前」になっていることや、疑問とされていること、話題になっていることはなにか。
②取材対象者ご本人がいま考えていること、大切にしていることはなにか？
・twitterやブログをたどって、本人の声を調べて、おもしろいポイントを探る。
・取材対象者や本人の近くのひとに切り口を相談してみる。
③私は、なぜこの質問を聴きたいのか？
・自分の中にある問いを深めていくと、世の中と接続していく。
④なぜこの人を取材したいのか？
・自分が最初に抱いた、「この人を取材したい」という気持ちを大事にして潰さないようにする。
⑤特定のシチュエーションを想定して、自分以外の人はどんな気持ちを抱いているか？
・いろんなシチュエーションから、世の中のひとの「気持ち探し」をしよう。
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改めて、こうした機会の中で伺った、先輩方の大切にしていることの数々。
この時間で共有いただいたことを、企画づくりに活かして、学びに変えていきたいと思います！！
これからも引き続きCAREER HACKの記事にご注目ください！！
田中嘉人さんが所属するCAREERHACKチームでも積極採用中！ぜひ見てください！
（おわり）